Немецкому рынку труда нужно больше мигрантов

Гютерсло (dpa) - Согласно исследованию, немецкий рынок труда в долгосрочной перспективе будет каждый год «в значительной степени» зависеть от иммигрантов. Как показывает анализ, проведенный по заказу фонда Бертельсмана (нем. Bertelsmann Stiftung), чтобы обеспечить потребность в рабочей силе, придется вплоть до 2040 года ежегодно приглашать около 288 000 иностранных работников. На сегодняшний день трудовая миграция намного ниже, чем того требует положение дел на рынке труда. Эксперт фонда по вопросам миграции Сюзанна Шульц считает, что необходимо устранить препятствия и улучшить условия для мигрантов. 

Из-за демографических изменений без дополнительного притока иммигрантов число работников сократится примерно на 10 %: с нынешних 46,4 млн до 41,9 млн.  

Согласно отчету, иммиграция из других стран-членов ЕС в последнее время резко сократилась и в будущем здесь вряд ли произойдут существенные перемены. В этой связи третьи страны приобретают еще большее значение. По данным Сюзанны Шульц, в 2023 году из третьих стран в Германию прибыло около 70 000 работников, но в то же время 20 000 человек покинули страну.  

«Сейчас в Германии очень либеральное миграционное законодательство, — говорит исследователь, имея в виду реформированный Закон об иммиграции квалифицированных специалистов. — Однако он должен гораздо лучше реализовываться на практике». Главными препятствиями являются бюрократия и нехватка кадров, в том числе в иммиграционных службах.