Diversity Yaşamak
Çalışmanın geleceği: Bastian Krieghoff’un kurduğu bir start-up olan Fintiba’da çeşitliliğin neden doğal olduğunu buradan okuyun.
Bastian Krieghoff, “finans teknolojisi” alanında 2016 yılında Frankfurt/Main’de kurduğu sturt-up’ı Fintiba’daki ekip hakkında “Çeşitlilik DNA’mızda var” diyor. Çalışanlarıyla birlikte Avrupa dışından gençlerin Almanya’da bir üniversiteye yerleşmesini kolaylaştırıyor. Krieghoff, “Köken, ten rengi, cinsiyet veya din hiç fark etmez” diyor. “Almanya’da kaldığınız süre için vize, banka hesabı, sağlık sigortası ve ihtiyacınız olan her şeyle biz ilgileniyoruz.” Bastian Krieghoff, yurt dışına taşınma çabasını ilk elden deneyimlemiş. Endonezya’da öğrenim görmüş ve Çin’de bir Alman bankasında çalışmış. Bu deneyim ve bankacılık geçmişiyle Fintiba fikri olgunlaşmış. Bugün şirketi, 15 ulustan 45 çalışanının çok dillilik ve kültürler arasılık arka planından yararlanıyor. “Bu şekilde, birçok engel aşılabildi ve şu anda bizim desteğimizle Almanya’ya gelen yaklaşık 190 ülkeden 150.000’den fazla genç için bireysel çözümler bulundu.”
You would like to receive regular information about Germany? Subscribe here:
