Vielfalt studieren
Diese Studiengänge vermitteln, welche Potenziale Diversität bietet und wie sie sich nutzen lassen.
Klar, Vielfalt ist vor allem Praxis. Doch die Theorie kann dabei helfen, Diversität in Gesellschaft und Wirtschaft zu leben. Diese Studiengänge öffnen den Blick dafür:
„Gender and Diversity“ in Kleve
Unternehmen, Institutionen und Organisationen müssen sich in einer globalisierten Welt orientieren und vernetzen. Wie sich das gemeinsame Arbeiten von Menschen unterschiedlichen Alters und Geschlechts, verschiedener Herkunft und Religion entwickelt und wie es sich gewinnbringend gestalten lässt, zeigt der englischsprachige Bachelorstudiengang „Gender and Diversity“ der Hochschule Rhein-Waal.
„Migration und Diversität“ in Kiel
Migration bietet Chancen, bedeutet aber auch Herausforderungen. Eine Auseinandersetzung damit muss vielschichtig sein und sich an aktuellen Erkenntnissen orientieren. Der Masterstudiengang „Migration und Diversität“ der Universität Kiel vermittelt Fachwissen über Migrationsprozesse und die diverse Gesellschaft. Die Studierenden setzen dabei auch einen Fokus auf Islamwissenschaft, Slawistik oder osteuropäische Geschichte. Ziel ist die Arbeit in Bildungseinrichtungen, in der Sozialen Arbeit, im Personalmanagement oder in nationalen und internationalen Organisationen.
„Diversität und Gesellschaft“ in Tübingen
Gesellschaften werden diverser, heterogener, multikultureller. Wie diese Tendenzen soziologisch eingeordnet werden können, lässt sich im Masterstudiengang „Diversität und Gesellschaft“ in Tübingen erfahren. Wissen aus Forschungsgebieten wie Gender Studies oder Cultural Studies wird dabei einbezogen, um ein ganzheitliches Bild zu schaffen.
„Leitung – Bildung – Diversität“ in Berlin
Diverse Teams gelten in der Arbeitswelt als besonders innovativ und produktiv. Führungskräfte von morgen müssen sich deshalb intensiv mit Vielfalt beschäftigen. Wie sich das Potenzial von Diversität am besten entfalten kann, lehrt der Masterstudiengang „Leitung – Bildung – Diversität“ der Evangelischen Hochschule Berlin. Er zeigt unter anderem auch auf, welche Rolle Diversität im Gesundheits- und Sozialmanagement spielt.
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